Доброе время суток! Здесь на форуме мне подсказали, что период для расчёта берётся до декретный, т.к. не было начислений во время отпуска по уходу за ребёнком. Но вопрос возник, надо ли это указывать в заявление или бухгалтер сам возьмёт для расчёта этот период. Моё руководство не настроено на моё увольнение, поэтому мне надо правильно оформить заявление, чтобы потом можно было обратиться в суд или в трудовую. Заранее спасибо за помощь!